Payroll-Analyse

Ihre wasserdichte Abrechnung

Payroll-Analyse

Darum sollten Sie jetzt Ihre Personalverrechnung analysieren

Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Personalverrechnung auf Herz und Nieren zu prüfen! Insbesondere vor einer GPLB-Prüfung ist ein sorgfältiger Blick auf Ihre Prozesse und deren Umsetzung entscheidend. Fehler in der Lohnverrechnung können nicht nur zu hohen Nachzahlungen, sondern auch zu empfindlichen Strafen führen. Mit der BDO Payroll-Analyse sind Sie bestens auf eine Prüfung vorbereitet und wissen bereits im Vorfeld, wie Sie Ihre Lohnverrechnung optimieren.

Ihr konkreter #MehrWert mit BDO

  • Kosten kontrollieren: Vermeiden Sie Strafen und Nachzahlungen, indem Sie vorausschauend handeln und interne Kosten sparen.
  • Sicherheit gewinnen: Reduzieren Sie Ihre finanziellen Risiken durch wertvolle Handlungsempfehlungen, die speziell auf Ihr Unternehmen zugeschnitten sind.
  • Ganzheitlicher Blick: Schon vor Beginn der GPLB-Prüfung sind Ihnen sämtliche Handlungsfelder bekannt, Überraschungen bleiben aus.
  • Lücken aufdecken: Optimieren Sie Ihre Lohn- und Gehaltsrechnungen mithilfe außerordentlicher Expert:innen bis ins kleinste Detail – für jetzt und die Zukunft.
  • Ruhiges Gewissen: Sehen Sie Ihrer GPLB-Prüfung entspannt entgegen, während unsere Profis im Hintergrund die Vorbereitung und Abwicklung mit den Behörden regeln.

Unser Angebot: bestmögliche GPLB-Vorbereitung

Damit Ihre GPLB-Prüfung erfolgreich verläuft, beginnen wir mit einer Analyse Ihrer Personalverrechnung. Dabei nehmen wir Stichproben aus Ihren Lohnzetteln und sichten Ihre Arbeitsverträge. Im Anschluss erhalten Sie einen aufschlussreichen Bericht, aus dem Ihre Verbesserungspotenziale hervorgehen. Lösungsvorschläge und Handlungsempfehlungen, mit deren Hilfe Sie eine etwaige Nachzahlung abwenden können, bekommen Sie mit dazu. So wissen Sie genau, welche Maßnahmen erforderlich sind, um Ihre Risiken effizient zu minimieren und Ihre Personalverrechnung zukunftssicher zu gestalten!

Diese Leistungen sind in der Payroll-Analyse enthalten

  • Erstgespräch: Gemeinsam definieren wir die Rahmenbedingungen für Ihre GPLB-Prüfung.
  • Stichprobenentnahme: Anhand eines Fragebogens und der exemplarischen Auswahl aus Ihrer Lohnverrechnung wird Ihr Status quo ermittelt.
  • Detaillierte Analyse: Ihre Unterlagen und Daten gleichen wir mit sämtlichen relevanten Feldern im Rahmen einer GPLB-Prüfung ab.
  • Abschlussbericht: Damit Sie genau wissen, wo Sie stehen, erhalten Sie einen klaren Überblick über Ihre Ergebnisse.
 

Unsere Expertin in der Personalverrechnung